Obecnie tj. 2018/2019 fimr nie zatrudniają, pomimo ogłoszeń o pracę! Tak, to szok, ale taka jest prawda, ponad 100-200 kandydatów na jedną ofertę ale firmy nie szukają pracownika tylko badają rynek aby móc robić coroczny przehląd wynagrodzeń!
Ludzie szukają pracy a tak na prawdę każda rozmowa kwalifikacyjna to bezpłatne udzielanie firmie danych o sobie o swoich wymaganiach finansowych.
Etatów nie ma!
Powinno być tak, że ktoś, urząd pracy, prywatne firmy, kontrolują czy rekrutacja to nie ściema! Na każde ogłoszenie po 3 mc powinien być dowód zatrudnienia pracownika.
Albo idąc na rozmowę kwalifikacyjną powinniśmy otrzymać ryczałt z urzędu pracy, za stratę swojego czasu, nerwód, dojazdów.
Co o tym myślicie?
Udostępnij, skomentuj, walczmy z nieuczciwością korporacji!
